Тренинг для директоров магазинов


14 ноября 2018 г.
г. Новосибирск

 

«Типичные проблемы с продавцами магазинов

и их решение»

 

Тренинг для директоров магазинов

Сотрудники магазина

 

 
Ваши сотрудникиэто глаза, руки и уши вашего бизнеса.

Научиться раскрывать и использовать их возможности по полной —  значит повысить выручку, сократить текучесть, увеличить удовлетворенность директора от работы магазина в целом.
 


 

Результаты тренинга

 
Вы получите очень эффективные алгоритмы управления сотрудниками, которые давно опробованы на практике и применяются наиболее успешными магазинами:

1) Как создавать и сохранять хороший коллектив – секреты материальной и нематериальной мотивации.

2) Что делать, чтобы сотрудники хотели работать у вас долго, и при этом имели высокие результаты личных и общих продаж.

 

 

 

Программа тренинга

 

1. Почему продавцы не хотят работать лучше и больше, почему есть текучесть персонала?
  • Отчего люди не довольны своей работой.
  • Отчего существует высокая текучесть персонала розницы.
  • Что стоит за словами «мало платят»? Три главных причины неудовлетворенности продавцов, о которых они не говорят.

 

2. Какой он «продавец от Бога» и как найти таких сотрудников?
  • Каким должно быть объявление о найме, чтобы на него клюнула «золотая рыбка».
  • Четыре главных качества, которых нет у среднестатистического продавца, и есть у «продавца от Бога».
  • Как проводить собеседования, чтобы отсеять ненужных людей.
  • Что делать, когда отклик на объявление низкий.

 

3. Секреты для директоров – нематериальная мотивация продавцов розницы.
  • Что можно сделать директору любого  магазина, чтобы продавцам было интересно ходить на работу.
  • Как раскрыть таланты своих сотрудников и увеличить продажи.
  • Три способа мотивации продавцов, которые НЕ используют большинство директоров, но которые создают долгосрочный азарт у продавцов, и поднимают выручку магазина.

 

4. Как сохранять здоровую рабочую атмосферу в коллективе.
  • «Чистка рядов» — необходимое для здоровья коллектива действие.
  • Как увольнять тех, кто негативно влияет на коллектив.
  • Меры профилактики для здоровья коллектива.

 

5. Денежная мотивация продавцов розницы.
  • Успешный опыт способов материальной мотивации продавцов, которые применяют ведущие магазины.
  • Какие способы оплаты труда подталкивают продавцов активно работать с клиентами.
  • Как сделать, чтобы продавцы хотели повышать свои личные продажи при том же ассортименте, рекламе и количестве клиентов.

 

6. Эффективное использование продавцов в часы с низкой проходимостью и в «мертвый сезон».
  • Что могут делать продавцы для привлечения клиентов в часы затишья.
  • Как в «мертвый сезон» продавцам создавать задел для увеличения продаж в сезон.
  • Какие задачи поднимают энтузиазм и активность продавцов, и сокращают текучесть в неактивные сезоны продаж.

 


 

Продолжительность тренинга: 1 день

Место проведения: г. Новосибирск

Дата тренинга: 14 ноября 2018 г.

Стоимость участия: 7 200 руб.

 

Так же проводится и в корпоративном формате в любом городе России


 

При заказе через сайт — скидка 10%

Кнопка (Подать заявку) Красная

 

Звоните!

Есть вопросы — звоните:
Тел.: +7 (923) 104-13-26
Тел.: +7 (383) 248-30-70

 

 


 

Автор и ведущий тренинга

 

Ирина Лихачёва

Ирина Лихачева

Бизнес-консультант, бизнес-наставник, коуч по самореализации; профессиональному и карьерному развитию

Опыт работы с руководителями разного управленческого уровня — 23 года

Консультант в области оперативного управление подразделением, организацией:

  • Эффективная постановка целей, делегирование, контроль.
  • Нематериальной мотивации; дисциплинарной политике

Консультант в области долгосрочной эффективности предприятия:

  • Создание слаженного, продуктивного, дружного коллектива.
  • Отладка основных бизнес-процессов организации.

Наставник руководителей:

  • Помогаю формировать опыт управления: линейным руководителям, руководителям среднего звена и малого бизнеса.

Коуч руководителей:

  • Помогаю структурировать понимание, расставлять приоритеты, находить решения задачам, через раскрытие ресурсов человека.

Всего более 500 руководителей проходили курсовое, модульное обучение и сопровождение и несколько сотен руководителей прошли мои тренинги.

 

Посмотреть подробную информацию о тренере

 


 

Отзывы участников

 

 

«Понравилось доступное изложение материала, тренинг очень полезен в работе. Так же понравились активная форма тренинга, вовлечённость в процесс и учебные материалы»

 

Вячеслав Владимирович Звягин

 

«1. Понравилось Ирино проведение тренинга и создание живого обучения с привлечением нас) 5+
2. Я расширил кругозор знаний
3. Масса эмоций
4. Небольшая группа (очень удобно с точки зрения включённости и участия)»

 

Максим Андреевич Соломатин

 


 

Тренинги для руководителей. Ирина Лихачёва

 

 


 

Посмотрите программы открытых тренингов
по развитию управленческих компетенций:

 

Табл.Кн.65

Табл.Кн.69

Табл.Кн.73


ИП Мельник Виктория Викторовна; ОГРНИП: 312547603000211; ИНН: 540816310574

Поделитесь с друзьями: